Författare: webbredaktionen

Vänsterpartiets ideologi är tydlig: vi företräder arbetstagarna, inte kapitalet. Som kommun- och landstingspolitiker förvaltar man medborgarnas inbetalda skatter för att ge medborgarna den samhällsservice de behöver. Denna service utförs av ett stort antal medarbetare.

Bra arbetsvillkor
För Vänsterpartiet är det mycket viktigt att vara ”Den goda arbetsgivaren”, som innebär bra arbetsvillkor: möjlighet att påverka sin arbetssituation, en god arbetsmiljö, respekt för var och ens arbetsförmåga, skäliga löner mm. För att bevaka finns det ett antal fackliga organisationer. Vänsterpartiet anser att det är mycket viktigt att ha en bra dialog och samarbete med dessa. De företräder också de människor som vi företräder. Som Vänsterparti arbetar vi centralt genom att ge så bra förutsättningar som möjligt för en bra arbetssituation, de fackliga arbetar inifrån och underifrån mot samma mål. Det vore konstigt om vi då inte skulle kunna mötas för att arbeta gemensamt.Detta kan ske genom kontinuerliga kontakter med fackliga företrädare.

Samverkan för demokrati
Som politiker arbetar vi för att de avtal och lagar som finns efterlevs. Samverkan ska vara ett levande forum. Vi tolererar inte skendemokrati. Alla arbetsgivare vet att förutsättningen för att få en så väl fungerande verksamhet som möjligt är att alla är ”med på tåget”. Medarbetarens känsla av att vara betydelsefull då man får påverka och bli sedd har en positiv inverkan på arbetsresultat.

Kvinnors arbetsvillkor prioriteras
Vänsterpartiet kämpar för att förbättra kvinnors arbetsvillkor genom att bekämpa den ständiga stigmatiseringen av kvinnodominerade yrken och sämre löner. (V) är Sveriges främsta feministiska parti, självklart har vi kvinnors arbetsvillkor högst upp i vår agenda.
Vi arbetar ständigt för att arbetsmiljö- och arbetstidslagarna följs. Medarbetarna kommer inte att hålla ett helt arbetsliv om inte fysisk och psykosocial arbetsmiljö prioriteras. Medarbetarna kan inte ha så stor arbetsbörda att arbetstiden inte räcker till och att det blir omöjligt att följa det som stipuleras i arbetstidslagen vad gäller dygns- och veckovila. Kontinuerlig övertid är inte eftersträvansvärt. Vi är emot delade turer inom äldreomsorgen.

Attraktiva löner för rätt kompetens
(V)i vet att rätt kompetens är en framtidsfråga för välfärdens arbetsgivare. Även om medarbetarna trivs med sina jobb, så måste vi satsa på attraktiva löner för att behålla och rekrytera nya kompetenser. (V)i vet också att ”det finns bara en viss summa pengar att fördela”, men här gäller det att prioritera, framför allt utsatta kvinnodominerade yrken.
Elisabeth Swedman                                    Delshad Saleh                     
Ledamot i kommunfullmäktige (V)          Ledamot i kommunfullmäktige (V)

Många elever vid Bromangymnasiet i Hudiksvall hade verkligen sett fram emot att få se och höra Fredrik Reinfeldt på onsdagen denna vecka. Det finns ett politiskt intresse bland många av våra ungdomar och möjligheten att få ställa frågor till vår statsminister var något många skulle ha uppskattat.

Nu ställde Reinfeldt in sin resa till Hudiksvall, eftersom det var dimma på Midlanda. Vad är det för fel på att resa med tåg från Stockholm till Hudiksvall? Det är mycket skonsammare mot miljön och tåget bryr sig inte om ifall det är dimma eller inte. Dessutom kan det många gånger vara billigare än flyg.

Om man från säkerhetstjänstens sida är bekymrad över hur man ska kunna garantera statsministerns säkerhet på ett tåg, så finns det säkert inte några större svårigheter att kunna uppfylla detta.

Elisabeth Swedman

Vänsterpartiet

Barnfattigdomen i Sverige och i Hudiksvall har ökat de senaste åren. Den största orsaken är den höga arbetslösheten och regeringens politik som diskriminerar sjuka, funktionshindrade och arbetslösa. Det är skamligt att barns ekonomiska förutsättningar blir ett hinder för att kunna delta i de olika aktiviteter som ordnas kommunalt. Vi vill möta och lindra effekterna av barnfattigdomen genom att ta fram ett program med åtgärder för att lindra barnfattigdomen i kommunen.

Vad vill miljöpartiet och de borgerliga partierna?

Efter intensiva diskussioner på Lärande- och kulturnämnden, Hudiksvall idag om kulturskolans framtida inriktning är tyvärr hoppet om en förnuftig utveckling grusad. Majoriteten dvs M, C, FP och MP ställer sej bakom kulturchefens förslag vilket riskerar att bl.a. innebära

• att barn boendes i glesbygd kan komma att utestängas från instrumentalundervisning.
• att gruppundervisning kommer att ersätta all enskild undervisning vilket riskerar att försämra kvalitén på undervisningen drastiskt. (se Nordanstig)
• att musikundervisningen kan starta tidigast i oktober 2012 – aug- sept ska användas till att planera, schemalägga och organisera undervisningen.

Socialdemokraterna och Vänsterpartiet vädjade om att stanna upp, utvärdera kvalitén och beskriva konsekvenserna av förändrade arbetssätt. Vi vill utveckla kulturskolan med förnuft där barn, föräldrar, personal är med i utvecklandet för en högre kvalité.

Hellre genomtänkt och bra än fort och snabbt.

Med den omstöpning som nu kommer att ske riskerar mycket av det som byggts upp under många år inom kulturskolans musikundervisning att raseras.

På senaste mötet med Lärande- och kulturnämnden framgick skillnaden i ambitionsnivå tydligt mellan de styrande borgerliga partierna och vänsteroppositionen

Vänsterpartiet och Socialdemokraterna vill satsa extra på att

• Öka rektorernas möjlighet till kreativt ledarskap
• Ge alla ungdomar, som så vill, möjlighet till sommarjobb
• All verksamhet som skolan är ansvarig för ska vara avgiftsfri
• Öka internationaliseringen
• Öka samverkan med arbetslivet

De borgerliga ledamöterna röstade emot dessa förslag

Skamligt!

Hög tid för en vänstersväng inom skolpolitiken i Hudik!